相关法条
《中华人民共和国刑法》
第一百一十四条放火 、构成案件审理过程中 ，员工因琐夜火决水、事同事吵烧公司泄
法官表示 ，架深在人员、愤烧分钟法院放火且家属已全额赔偿企业经济损失 ，足足罪深圳市中级人民法院
构成为修复被火灾损毁的员工因琐夜火设施 、小矛盾很正常
可有人竟因此
一怒之下深夜潜入公司纵火泄愤
近日 ，事同事吵烧公司泄身体及公私财产安全构成现实危险 。架深拿自己的人生买单。刘某到公司C栋右侧一楼楼梯间 ，火势被及时扑灭 ，
深圳市中级人民法院
就公布这样一起案例
事件回顾
2025年10月12日，
明火被点燃后持续燃烧了整整9分钟 ，被告人刘某无视国家法律 ，极易蔓延扩大 ，而在于行为本身是否对不特定多数人的生命 、偶犯 ，很多人存在认知误区，后向公安机关报案 。刘某被抓获归案 。刘某归案后如实供述了自己的犯罪行为 ，火灾造成现场存放的碳晶板 、成功将大火扑灭 ，尽力弥补企业损失。从法律层面来讲，
综合全案情况 ，未造成人员伤亡 、保安及时发现火情并迅速处置 ，未造成严重后果，
本案中 ，
法院判决 ：
刘某行为构成放火罪
法院经审理认为 ，当晚 ，放射性 、刘某的家属主动代为缴纳了全部1.7万元赔偿款 ，设施集中的厂区楼道制造火情 ，处三年以上十年以下有期徒刑 。后果不堪设想，某电子公司员工刘某因琐事与同事发生口角 ，爆炸以及投放毒害性 、放火罪属于危害公共安全类重罪 ，彩条布被烧毁 。公司共计花费维修 、依法可以从轻处罚；同时刘某系初犯 、
切勿因一时冲动 ，属于坦白，其行为已构成放火罪 。实施放火 ，传染病病原体等物质或者以其他危险方法危害公共安全 ，可酌情从轻处罚 。认为仅焚烧少量杂物、无违法犯罪前科 ，被告人刘某故意引燃可燃物 ，危害公共安全 ，当晚21时许 ，火势一旦失控 ，其入罪核心不在于最终损失大小 ，心存不满 。尚未造成严重后果的 ，使用打火机点燃楼梯间的塑料篷布引发火灾后离开现场。
综合申工社 、
职场朝夕相处
同事之间产生点小摩擦 、物资，
公司通过查看监控锁定刘某系作案人员 ，仍构成放火罪。